为推进“十四五”规划落地见效，健全企业制度体系，提升管控能力，建立规范高效的管理运行机制，自2021年以来公司陆续修订完善各类管理制度百余项。为确保制度行得通、做得到、管得好、用的灵，切实发挥作用，今年4月起公司全面启动制度宣贯工作。

采购管理相关制度宣讲会

　　4月21日下午，公司工程部举办了采购管理相关制度宣讲会，各分/子公司采购管理人员分别在西安主会场和视频分会场参加了会议。会议对新版采购管理制度、分供商管理办法、物资采购管理实施细则、分包采购管理实施细则、固定资产管理办法等制度进行了宣贯，同时对中机建设采购电子商务平台分包模块的具体操作流程进行了培训。通过宣讲加深了采购管理人员对制度的理解，提高了制度的执行力，也为进一步提高采购工作的合规性奠定了基础。

社保制度及子女护理假制度宣讲会

　　4月24日上午，公司人力资源部举办了社保制度及子女护理假制度宣讲会，主会场设在总部六楼培训室，视频会议系统及腾讯会议同步进行。会上，人力资源部部长张巍瀚、副部长王春菲就新修订的各保险制度的缴费比例、参保范围、待遇享受等方面做了介绍，对休假管理制度中增加的子女护理假、探亲假的相关规定、考勤管理制度中有关加班调休等条款进行了解读。各分/子公司主管领导、人力资源相关工作人员以及部分职工代表参加了培训。